МБОУ ООШ №16

г. Армавир х. Красная Поляна

Официальный сайт

МБОУ ООШ №16
Адрес: Российская Федерация, Краснодарский край, город Армавир, х. Красная Поляна, улица Советская, дом № 47
Тел./факс: 8(86137) 2-49-61
E-mail: school1963@mail.ru
Виртуальная приёмная
Электронный журнал/дневник: Сетевой Город. Образование

Воспитательная работа

Краевые диагностические работы

Всероссийская олимпиада школьников

9 МАЯ 2020 года

До 75-ой годовщины Победы в Великой Отечественной войне осталось
2
3
1
День
0
3
Часа
2
6
Минут
5
7
Секунд
Калькулятор расчета пеноблоков смотрите на этом ресурсе
Все о каркасном доме можно найти здесь http://stroidom-shop.ru
Как снять комнату в коммунальной квартире смотрите тут comintour.net

Виртуальная приёмная

 Электронная приемная директора школы

Независимая оценка качества образ-ной деятельности школы

Порталы и Телефоны доверия

Внимание опрос о нац. проектах

Внимание опрос

 

Брошюра Независимая оценка качества образовательной деятельности_КК

Независимая оценка качества образовательной деятельности

Приём в 1-й класс

Приём в 1 класс

Общероссийский номер детского телефона доверия: 8-800-2000-122

 Фонд поддержки детей

Телефоны доверия в Армавире:
3-78-73 Управление по вопросам семьи и детства администрации города Армавира
3-21-36 Управление образования администрации города Армавира
4-22-83 Отдел по делам молодежи
5-50-13 Отдел физкультуры и спорта администрации города Армавира
5-60-02 Оказание психологической помощи

Портал государственных услуг Российской Федерации

Проверь свою задолжность на сайте ФССП

ЛК налогоплательщика физ.лица

   

В целях осуществления самоуправленческих начал, развития инициативы коллектива, реализации прав автономии в решении вопросов, касающихся организации образовательного процесса и финансово-хозяйственной деятельности, расширения демократических форм управления и воплощения в жизнь научно-обоснованных государственно-общественных принципов управления создаётся и действует Совет школы (с управляющими функциями) (далее - Совет).

- совет общеобразовательной организации  является коллегиальным органом самоуправления, осуществляющим в соответствии с уставом ОО решение отдельных вопросов, относящихся к компетенции школы.

- Совет осуществляет свою деятельность в соответствии с законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, субъекта Российской Федерации, органов местного самоуправления, уставом ОО, а также положением Совета, иными локальными нормативными актами ОО.

Совет школы работает в тесном контакте с администрацией, педагогическими работниками и профсоюзной организацией школы в соответствии с Законом РФ «Об образовании», Уставом МБОУ ООШ№16.

2.      Содержание работы и функции совета школы.

- разрабатывает и вносит на рассмотрение администрации школы предложения, по совершенствованию организации образовательного процесса; разрабатывает план развития ОО;

- разрабатывает совместно с администрацией и выносит на обсуждение общего собрания коллектива ОО вопросы, связанные с изменением Устава;

- рассматривает вопросы об изменении структуры и штатной численности в рамках фонда заработной платы;

- осуществляет контроль за выполнением решений общих собраний, реализацией замечаний и предложений членов коллектива, информирует об их выполнении;

- следит за исполнением трудового законодательства и правил внутреннего распорядка совместно с администрацией;

- рассматривает вопросы, связанные с организацией образовательного процесса и режимом работы ОО;

- заслушивает отчёты директора, его заместителей, сотрудников Учреждения по различным направлениям деятельности;

- содействует укреплению материальной базы и созданию оптимальных условий для осуществления деятельности и развития школы, в том числе и посредством привлечения внебюджетных средств, определяет дополнительные источники финансирования;

- участвует в распределении стимулирующей части фонда оплаты труда педагогических работников и сотрудников школы;

- заслушивает отчёты директора ОО о рациональном расходовании внебюджетных средств на деятельность ОО, согласует централизацию и распределение средств ОО на его развитие и социальную защиту работников, обучающихся;

- решает вопрос о дальнейшем пребывании обучающихся в школе, в случаях нарушения Устава;

- в рамках действующего законодательства Российской Федерации принимает необходимые меры по защите прав обучающихся, их родителей (законных представителей), работников ОО в пределах своей компетенции;

- содействует взаимодействию школы с населением микрорайона, государственными и общественными институтами, творческими союзами и организациями в целях создания необходимых условий для разностороннего развития личности обучающихся и профессионального роста педагогов

В сфере финансово-хозяйственной деятельности Совет:

- согласовывает сметы расходования средств, полученных школой от уставной приносящей доходы деятельности и иных внебюджетных источников;

- согласовывает Положение об оплате труда и стимулировании работников МБОУ ООШ №16 и Положение о распределении стимулирующей части ФОТ МБОУ ООШ №16 по представлению директора школы и профсоюзного комитета;

- содействует привлечению внебюджетных средств для обеспечения деятельности и развития школы;

Все решения Совета школы своевременно доводятся до сведения коллектива, обучающихся, их родителей (законных представителей).

3.Организация работы Совета школы

Совет школы избирается сроком на пять лет;

Совет школы состоит из 8 членов в следующем составе:

- представители педагогического коллектива – 2 человека;

- представители администрации Оранизации – 2 человека, в том числе обязательно директор школы;

- представители родительской общественности – 2 человека (по 1 человеку от каждой ступени);

- представители от обучающихся – 2 человека

- выборы в Совет школы проходят открытым (тайным) голосованием на общешкольном родительском комитете, конференции обучающихся, собрании трудового коллектива;

- Совет школы избирает из своего состава председателя, который руководит работой Совета школы, заместителя председателя и секретаря;

- организационной формой работы Совета школы являются заседания, которые проводятся по мере необходимости не реже 1 раза в квартал. Члены Совета школы выполняют свои обязанности на общественных началах. Внеочередное заседание Совета проводится по требованию 2/3 его членов или по предложению одной из трёх;

- заседания Совета школы созываются председателем Совета школы, а в его отсутствие – заместителем председателя. Правом созыва заседания Совета обладает директор школы;

- на заседании (в порядке, установленном Уставом школы и регламентом Совета) может быть решён любой вопрос, отнесённый к компетенции Совета школы;

- первое заседание Совета созывается директором школы не позднее чем через месяц после его формирования. На первом заседании Совета школы избираются председатель и секретарь Совета (им не могут быть директор и лица моложе 18 лет);

- заседание Совета правомочно, если на нем присутствуют не менее 2/3 от числа членов Совета определённого Уставом школы. Заседание Совета ведёт председатель, а в его отсутствие – заместитель председателя;

- решение Совета является правомочным, если на заседании Совета присутствовали 2/3 состава Совета и если за него проголосовали большинство присутствующих. Решение не принимается, если на заседании полностью отсутствуют или голосует «против» одна из категорий членов Совета (учителя, родители, обучающихся). Решение Совета, принятые в пределах его полномочий и в соответствии с законодательством обязательны для всех членов коллектива школы, администрации, родителей (законных представителей), обучающихся.

- член Совета школы может вынести на обсуждение Совета любой вопрос, касающийся деятельности школы, если его предложение поддержит 1/3 членов Совета;

- решения заседания Совета школы оформляется протоколом, который подписывается председателем и секретарём Совета школы.

Основные документы:

- нормативно – правовые документы;

- Устав и локальные акты школы;

- Программа (план) развития школы;

- Протоколы заседаний Совета школы.

4. Права и ответственность Совета школы и его членов

Для осуществления своих функций Совет вправе:

- приглашать на заседания Совета любых работников ОО и родителей (законных представителей) для получения разъяснений, консультаций, заслушивания отчётов по вопросам, входящим в компетенцию Совета;

- запрашивать и получать у руководителя ОО и (или) учредителя информацию, необходимую для осуществления функций Совета, в том числе в порядке контроля за реализацией решений Совета.

Член Совета имеет право:

- согласовывать (утверждать) Программу развития школы, предложения об изменении, дополнении Устава, перспективный план работы, учебные планы, программы (после соответствующей их экспертной оценки), локальные акты школы, осуществляет контроль за их исполнением;

- согласовывает (устанавливает) режим занятий обучающихся в т.ч. продолжительность учебной недели, время начала и окончания занятий;

- заслушивает и утверждает отчёты директора (администрации) школы решения перспективных вопросов развития и социальной защиты работников и обучающихся;

- принимает решение об исключении обучающихся из школы;

- принимает программы общественно-полезной и досуговой деятельности обучающихся;

- вносит директору предложения о поощрении работников школы и согласовывает распределение стимулирующих выплат;

- принимает решение о введении (отмене) единой формы одежды для обучающихся в период занятий;

- имеет право рассматривать жалобы и заявления обучающихся, их родителей (законных представителей) на действия (бездействия) педагогического персонала, работников ОО и принимать по ним решения;

- принимает решение по вопросу охраны школы и другим вопросам работы школы, которые не оговорены и не регламентированы Уставом;

- имеет право мотивированного отвода кандидатур при выборах совета;

- согласовывает ежегодный публичный отчёт (доклад) о деятельности школы;

- вносит предложения об изменении и дополнении Устава и рассмотрении на Общем собрании коллектива;

- вносит директору предложения в части материально-технического обеспечения и оснащения образовательного процесса, оборудования кабинетов учебной мебелью, обустройства интерьеров кабинетов, рекреаций и помещений школы, создания в школе необходимых условий для организации питания и медицинского обслуживания обучающихся.

Член Совета выводится из его состава по решению Совета в следующих случаях:

- по желанию члена Совета, выраженному в письменной форме;

- при отзыве представителя учредителя;

- при увольнении с работы директора школы или увольнении работника школы, избранного членом Совета, если они не могут быть кооптированы (и/или не кооптируются) в состав Совета после увольнения;

- в связи с окончанием школы или отчислением (переводом) обучающегося, представляющего в Совете обучающихся, если он не может быть кооптирован (и/или не кооптируются) в члены совета после окончания гимназии;

- в случае совершения противоправных действий, несовместимых с членством в Совете;

- при выявлении следующих обстоятельств, препятствующих участию члена Совета в его работе: лишение родительских прав, судебное запрещение заниматься педагогической и иной деятельностью, связанной с работой с детьми, признание по решению суда недееспособным, при наличии неснятой или непогашенной судимости за совершение уголовного преступления.

Выписка из протокола заседания Совета с решением о выводе члена Совета направляется учредителю.

После вывода (выхода) из состава Совета его члена Совет принимает меры для замещения выбывшего члена (посредством довыборов либо кооптации).

Члены Совета обязаны посещать его заседания. Член Совета, систематически (более двух раз подряд) не посещающий заседания без уважительных причин, может быть выведен из его состава по решению Совета.

Члены Совета, в случае принятия решений, влекущих нарушения законодательства Российской Федерации, несут ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Совет несёт ответственность за своевременное принятие и выполнение решений,  входящих в его компетенцию.

Директор школы вправе самостоятельно принимать решение по вопросу, входящему в компетенцию Совета, в случае отсутствия необходимого решения Совета по данному вопросу в установленные сроки.

Решения Совета, противоречащие положениям Устава школы, положениям договора школы и учредителя, не действительны с момента их принятия и не подлежат исполнению директором школы, его работниками и иными участниками образовательного процесса.

По факту принятия вышеуказанных решений Совета учредитель вправе принять решение об отмене такого решения Совета, либо внести через своего представителя в Совет представление о пересмотре такого решения.

В случае возникновения конфликта между Советом и директором школы (несогласия директора с решением Совета и/или несогласия Совета с решением (приказом) директора), который не может быть урегулирован путём переговоров, решение по конфликтному вопросу принимает учредитель.

5. Прекращение полномочий совета.

Учредитель вправе распустить Совет, если Совет не проводит свои заседания в течение полугода, не выполняет свои функции или принимает решения, противоречащие действующему законодательству Российской Федерации, Уставу и иным локальным нормативным правовым актам школы. В этом случае происходит либо новое формирование Совета по установленной процедуре, либо учредитель принимает решение о нецелесообразности формирования в данном учреждении управляющего Совета на определённый срок.

  1. Заключительные положения

6.1.            Срок действия положения не ограничен.

6.2.                       При изменении законодательства, а также по инициативе коллегиальных или представительных органов в данное Положение могут быть внесены изменения в установленном порядке.

didaktor.ru

ege.edu

fcior.edu.ru

minobr

school-collection.edu

window.edu

edu

obrnadzor

iro23

edunetwork

https://fgos.ru/

2019 Официальный сайт МБОУ ООШ №16 г. Армавира Краснодарского края